招聘人数:2-3
发布时间:2025/04/10
作为交易部的管培生储备和培养,部门集中培训:
2-3个月时间学习和了解交易流程和政策;
1-2个月时间基本能独立操作一省的交易;
半年后可以熟练负责一省的交易,作为交易部门的骨干力量培养,同时作为公司26年度新开市场的储备人才。
工作内容如下:
1. 学习各市场交易操作流程,学习交易注册、绑定、申报、预测、分析、操作等相关工作。
2. 学习各市场交易政策及规则,市场数据整理,研究分析电力市场的特点及差异性。
3. 及时跟踪合约电量、实际用电量、大用户电量等相关交易数据。
4. 负责交易相关项目方案、实施、跟进及汇报工作。
5. 负责产品的数据与用户研究,开展交易复盘工作。
1. 本科以上学历,统计学、电力、新能源、电气等专业。
2. 毕业后半年左右数据分析,财务相关等工作经验。
3. 具有较强的抗压能力、沟通协调能力和团队协作意识。
4. 具备较强的数据分析能力和学习动机。
5. 具有敏锐的市场洞察力和基本的电价预测能力。
6. 加分项:了解电力系统运行,电力调度,交易,配电,电力需求侧管理等相关知识,了解国内电力市场相关政策和交易规则。
1. 请将简历(PDF格式,10MB以下)发送至公司邮箱wangqiuhui@hongkuiit.com于邮件标题处注明姓名及申请职位;
2. 请在简历中注明所参与过的项目名称、规模及本人职责, 于邮件正文注明申请职位及期望薪金;
注:工作能力优异者一周内予以回复。